Dienstleistungen




Dienstleistungen

Herausforderungen der Unternehmensentwicklung

Nutzen für Kunden und Kundinnen

Reorganisationen, Organisations- und Teamentwicklung realisieren und Führungsprozesse neu gestalten

Projektmanagementaufgaben sicherstellen.

Analysen (z.B. Organisationsdiagnose, MA-Zufriedenheit) erstellen und Handlungsbedarf definieren.

Ausgehend von der strategischen Ausrichtung die Kernprozesse und Teilprozesse identifizieren und definieren, Aufbauorganisation, Führungsstrukturen, Koordinationsprozesse, Stellen- und Anforderungsprofile entwickeln und umsetzen.

Führungsinstrumente entwickeln und einführen (z.B. Zielvereinbarungssysteme).

Teams zusammenstellen und deren Arbeitsfähigkeit aufbauen.

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